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医院文化

医院文化

【南昌晚报】强强携手 医教并举

发布时间:2016-11-03       浏览量:4362

---校院联姻培育一流医学人才

   2016年10月26日,注定是南昌市第一医院发展史上一个里程碑意义的日子。南昌大学第三临床医学院在南昌市第一医院正式挂牌成立。今后,该院和南昌大学将联合培养临床系本科生,为医疗卫生事业输送更多优秀人才。这也意味着南昌市第一医院从一所综合性三甲医院,向教学、科研并举的现代化教研型医院迈出重要一步。

  优势互补

  校院开创新合作模式

  医学教学与科研、医疗相辅相成、缺一不可。国内外一流的医院,都有自己的临床医学院,校院合作,优势互补,教学相长,共同为社会培养优秀的医学人才,提供更优质的医疗卫生服务。

  2002年起,南昌市第一医院就承担了南昌大学医学部研究生、本科生、实习生、住院规培生等多个层次的医学教育任务;随后又先后承担了南昌大学的全科、预防、影像、麻醉和检验等5个专业的教学任务。

  作为南昌市属最大的综合性三甲医院,南昌市第一医院学科专业齐全,专科特色突出,技术力量雄厚,是我省医疗、教学、科研、创伤急救、工伤康复的重要基地。早在2000年,就与江西医学院签订了合作协议,共建了江西医学院第三附属医院。在承担江西医学院研究生、本科生、实习生、住院规培生等多个层次的医学教育任务的同时,也促进了医院优势学科的发展和医疗水平的提升,实现了医院各个学科的快速发展。

  该院名医名科众多,优势学科聚集发展。眼-视光学科、糖尿病专科为全省领先学科,肠瘘-肠内外营养学科为全省领先建设学科,眼科、代谢内分泌科、骨科、妇产科、心血管内科、心脏外科、康复科为南昌市名科,普外科、脑外科、神经内科、消化科、呼吸科、血液科等为医院重点专科。大批国内、省内领先技术在临床广泛应用,这成为南昌大学和南昌市第一医院深化合作的基础。

  南昌大学第三临床医学院成立后,医院将开始全面承担起本科生的教学工作,据了解,这是南昌大学首次授权由南昌大学非直属附属医院全面承担本科生的教学工作。

  实现多赢

  造福公共医疗事业

  培养出一名合格的医生必须花费大量的时间和精力,只有成立了自己的临床医学院,才能将更多优秀的人才充实到临床医疗上来。南昌市第一医院院长黄国富认为,目前我国临床医生数量总量还是偏少,优秀的临床医师锻造需要优秀的医院作为基础,作为非直属的医院,必须往前走一步,建立临床医学院势在必行。南昌大学第三临床医学院的成立,深化了“高校+医院”合作模式,能够推动医疗、教育、科研的发展。通过这个平台,南昌大学可以拓宽办学渠道,向社会输送更多优秀的医学人才,提升办学声誉;南昌市第一医院则可以推动更多临床学科发展,为市民提供更优质的医疗服务。

  南昌市第一医院血液科主任医生邬国和说,本科层次医学教育对医院品质的提高、对医生能力和对外竞争力的提高都有很大的帮助。“坦率地说,从我们自身的经历来看,教育平台对医疗机构非常重要。如果老师长期没有学生可教,那么他的能力就会慢慢退化。换成我们的医生也是如此,我们在教学过程中,首先自己就要把知识点吃透,不然就不能很好地为学生提供全面、先进的医学知识。毕竟医学专业必须非常严谨,容不得半点差池。”

  多年来,南昌大学和南昌市第一医院在人才培养、学科建设方面进行了很多有益的探索。合作培养医学本科生、研究生,有助于促进校院双方之间的交流,也可以将医院的优质资源引入学校的课程体系,探索新的培养机制,培养出高素质医学人才,是实现校院资源互补、合作多赢的有效途径。

  南昌大学副校长、医学部主任李葆明表示,双方的这次开创性的合作,是南昌市第一医院对人才培养高度重视和积极投入的结果,也是南昌市着力提高高等教育发展水平和医疗卫生事业实力,全面推进省会城市建设作出的重大战略决策。

  明年招生

  择优留院培养深造

  从2017年起,南昌大学第三临床医学院开始对外招生,初步考虑每年招收50人、一个班的规模,5年可以达到250人。新成立的南昌大学第三临床医学院拥有普通教室、示教室、多媒体教室、实验室多间。临床医学院借助国家级住院医师规范化培训基地建设平台,投资2500万元对上述的普通教室、示教室和实验室等场地进行了改建,还新建了临床技能楼和学生宿舍。同时,拥有中心实验室、南昌市眼科研究所、南昌市心血管研究所、南昌市内分泌研究所、胃肠病研究所和腹腔镜外科研究所等一批研究基地及配套的实验室。

  据介绍,进入南昌大学第三临床医学院学习的学生,第一年就会纳入医院的教育管理当中。在学校就可以跟随医院的医生学习专业理论并参与后期的实习,增强实际动手操作能力。通过理论联系实践,不仅可以提高知识应用能力,也能激发神圣的职业使命感。

  不仅如此,南昌市第一医院每年将择优录取50%以上的南昌大学第三临床医学院应届毕业生进入住院医生规范化培训。在读研究生在临床实习阶段,纳入医院住院医生规范化培训者,医院给予相应的补助。对优秀的学生及老师给予“石浔奖学金”奖励,同时在同等条件下,优先聘用南昌大学第三临床医学院的应届毕业研究生留院工作。业绩突出者,优先选送到对口的国内外一流医疗机构学习深造。这些知识扎实、实践经验丰富的实用性医学人才,将为南昌市第一医院的发展插上腾飞的翅膀。

  原文链接:http://www.ncwbw.cn/html/2016-11/03/content_327191.htm?div=-1



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