为使每位新入院的职工能尽快适应医院的工作环境，提高职业道德修养，帮助他们了解医院、熟悉岗位，明确自己的职责，8月14日-24日，南昌大学第三附属医院对2017年新入职的82名员工进行了为期10天的岗前培训。 

南大三附院党委委员熊锋宝介绍了医院概况、发展历程并讲授了医患沟通技巧；人事科、监察室、医务科、院感科等部门的负责人分别就医院的规章制度、医德医风建设、医疗纠纷的防范、医院感染的预防及控制、病历书写规范、医保有关政策、药事管理法规与制度、护理规章制度、医疗卫生法规、消防安全、如何做好一名合格的医生等方面对新入职职工进行了培训。 

通过此次岗前培训，新职工们感受到了医院浓浓的历史文化，对自己的职业规划也有了更清晰的认识，纷纷表示要为医院的发展贡献自己的力量。（文/陈花兰）